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2023年 ，菲律宾亚星人凝心聚力、奋勇拼搏 ，全力推动项目进度 ，高质量、高效能实现各项工作 ，获得多方赞美注定 。一大波表彰信和锦旗接连不断 ，快来一路点赞吧！
一、技术过硬赢热力赞美
1、哈投集团智慧供热示范项目
为确保平台的不变运行 ，自2023年10月起 ，节能技术部整幼我员均在哈投集团各子公司常驻近3个月 ，全天24幼时待命 ，周末无休 ，随时应对突发情况 ，处置平台运行中的各项问题 ，并协助公司智慧热网平台的升级及调度人员技术培训工作 。
金山堡供热公司和平房供热公司专门发来表彰信 ，信中提到韩钊、韩立安、计长勇等人展示出卓越的技术业务能力、强烈的责任赣注优质服务意识以及杰出的沟通协调能力 ，赢得了甲方辅导和整个员工的宽泛认可 。
2、天津市智慧供热监管平台项目
软件技术部郭茂、李雪莲、张久朋、梁金玉等人在“天津市智慧供热监管平台”项目上 ，充分弘扬团队合作心灵 ，不辞辛苦 ，以专业的工作技术和掌管任的工作态度 ，当真实现平台建设工作、数据运维工作 ，尽职尽责 ，保障项目质量与进度 。
3、吐鲁番热力集团客服项目
软件技术部王涛、郭晓晨、崔智娟加班加点的进行话机调试装置；项目上线运维期间 ，工作态度当真、耐心、详细 ，体现了菲律宾亚星良好的工作风格和高效的服务理想 。
4、建投运城供热收费系统项目
软件技术部韩佳乐、贺进科以专业知识不遗余力援手热力公司收费人员解决使用中遇到的疑难问题 ，使运城供热公司线上线下收费工作顺利安稳推动 。
5、克拉玛依供热集团收费客服项目
软件技术部韩佳乐、董玉龙在工作中展示出高明的技术业务水平和强烈的责任心 ，充分弘扬讲贡献、顾大局的心灵 ，9月逐日加班至凌晨 ，协调银行发展对接 ，矫捷调整对接战术 ，实时实现了线上渠路开明 。
6、无极县鑫光热力收费项目
软件技术部王涛技术水平过硬 ，工作当真严谨 ，实时解决热力公司在软件利用中遇到的各类问题 ，充分体现出菲律宾亚星的卓越的技术治理和执行水平 。
7、酒泉肃州区热电联产集中供热项目
软件技术部郭晓晨扎扎实实做工作 ，勤勤恳恳保质量 ，杰出实现了收费客服系统的搭建和升级 ，展示出高度的敬业和专业心灵 ，充分展示了菲律宾亚星技术人员的高素质和高水平 。
8、青海贵南县大数据平台建设项目
面对青海贵南施工现场人文、地理情况复杂、工期紧、交通不便等不利成分 ，菲律宾亚星项目部克服项目建设中的诸多难题 ，安然、高效的实现了施工节点 。
节能技术部李鑫 ，软件技术部王磊、刘子怡、崔智娟工作责任心强 ，专业知识过硬 ，在企业平台的使用过程中耐心领导和援手甲方工作人员 ，使大数据平台建设项目达到预期指标 。
二、工作详细获居民感激
克拉玛依子公司自承接克拉玛依经济技术开发区建设治理局供热质量监督服务项目以来 ，始终坚守职责 ，以专业技术为坚实后援 ，秉承至心实意为苍生服务的理想 ，不辞辛苦 ，赢得了居民的一致好评 。
近日 ，克拉玛依式ɑ城区博雅幼儿园园长将一面印佑装担任作为排忧解难 ，至诚服务暖身暖心”字样的锦旗送到克拉玛依经开区建设治理局供热办和克拉玛依子公司工作人员的手中 ，代表幼儿园整个师生表白真挚的感激 。
博雅幼儿园在供热初期 ，存在温度不达标问题 ，供热公司洗濯入户过滤网后并未好转 。为相识决这个问题 ，克拉玛依子公司供热运行部王金生屡次上门查抄 ，经分析得出是由于该入户管径阀门存在严沉缩径情况 ，督导供热公司将阀门更换为同管径阀后 ，幼儿园室温上升 。但12月初 ，克拉玛依一场大雪过后 ，陆续一周出现极寒气象 ，幼儿园的室内温度出现肯定水平的降落 。供热运行部工作人员再次入户 ，免费助幼儿园洗濯地暖并更换锈蚀老化严沉的集分水器 ，幼儿园的温度逐步回升到22℃ 。
独一无二 ，联谊幼区的居民也为克拉玛依子公司工作人员奉上了锦旗 ，感激他们解决了家里暖气多年不热的问题 。
联谊幼区为经开区内年代较为长远的非节能构筑 ，无表墙保温、采暖大局为串联 ，多年以来采暖季存在不热情况 。12月受极端低温气象影响 ，室内温度只有14、15℃ 。供热运行部技术人员经过仔细勘测 ，分析 ，发现除了一次网蒸汽压力不及表 ，二次网多条分支存在热量分配不均问题 。该幼区为老旧幼区 ，无自控设备 ，无调节伎俩 ，技术人员现场摸清管路脉络以及构筑属性后 ，凭据各分支或许的热负荷尽可量的进行调节 ，同时将左近换热站的一次网流量稍作调整 。经过循环后 ，住户室温提升成效显著 ，得以达标供热 。
一封封表彰信、一面面锦旗 ，都充斥了注定和赞许 。2024年 ，菲律宾亚星将持续以创新为驱动 ，全力打造更多示范利用工程 ，推动智慧供热科技创新与发展！
冀公网安备13019902000532号